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打工仔和主人翁--写给初出茅庐的我回望2008,初出茅庐的我,开始了人生中新的阶段,职业生涯开始得就如同初恋, 3年来的铺垫,公司上上下下早早地就建立起了默契,也遇上了中国业务新发展的良好契机, 满怀热情的我带着主人翁的信念,游走在全国各地, 去一点一点地挽回客户的信心,去鼓励同事在艰难的道路上和我一道前行. 情况渐渐地有了好转, 因为我们都把这个公司当作自己的船,只要发现了漏洞,都会义无反顾,竭尽全力地去修补,谁都不让这条船沉下去.除了睡觉的几个小时,没有周末,没有假期,只要有需要,我们都扑到了第一线. 直到有一天,有人教育了我们, 打工就要有打工仔的精神,无论怎样努力,这条船永远是别人的船,并在不断地侵蚀着这条刚刚开始康复的船体. 就如同初恋时捍卫自己信念一样,全然不顾对方的想法,把公司看作我们自己的, 对那种入侵的病毒进行了激烈的反抗.
病毒当然不示弱, 几个回合下来加上一连串巧合,连公司也对这种"主人翁的风气"都提出了官方的反对,我也被扣上了造反派的帽子,.
过去连想都没想过的"后路",就摆在面前,也终于有一种情景让我第一次认真考虑了"跳槽""创业"这两个词语. 也迫使我反省打工仔和主人翁精神,还有继续向前的理由和方法.
"一段恋情的成熟,是看他们是否能迈过第一次吵架到分手的坎",这可能就是上级口口声声教育我对工作这份初恋的"成熟"的过程.
对对方的过分热情,执着,奉献和依赖, 这些都是让恋情无法健康发展的甜蜜毒药.
对待工作也是如此, 适当的距离和自我保护还是必要的.
这个世界本身就存在这不平和矛盾,我们不去期待绝对的和谐, 爱需要无私,但独立和依赖还是要有微妙的平衡.
走到一起,只是因为我们有共同目标,而不是因为谁属于谁.如果分歧过大,分道扬镳也不是最坏的结果.
但无论哪种结果,忠于自己,发展自己才是硬道理.
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